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陳建光到中國二冶調研指導工作
來源:黨群工作部、中國二冶 作者:宣傳處、中國二冶 發布時間:2025年10月14日

10月14日,集團公司黨組成員、副總經理,中國中冶黨委書記、董事長陳建光到中國二冶調研指導工作并看望慰問干部職工。

調研期間,陳建光認真聽取了中國二冶專題工作匯報,詳細了解企業在經營管理、“十五五”規劃編制、專項治理及系統整治等方面的進展情況,并與一線干部職工親切交流,勉勵大家繼續保持良好精神狀態和“實干、干實”優良工作作風,再接再厲為企業高質量發展貢獻力量。

陳建光強調,一要堅持“兩個一以貫之”堅定發展信心。要深刻領會習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述,始終堅持“兩個一以貫之”,充分發揮黨委“把方向、管大局、保落實”重要作用,形成“一級做給一級看,一級帶著一級干”的良好局面。二要錨定戰略目標,明晰發展路徑。要高質量編制“十五五”發展規劃,聚焦主責主業,突出自身特色,著力提升企業核心競爭力,以“一張藍圖繪到底”的決心和定力,實現精準戰略引導資源配置,形成全員發展共識。三要建強班子隊伍,凝聚發展合力。要發揮領導干部“頭雁效應”,堅持民主集中制,做到科學決策、民主決策、依法決策;要系統優化人才結構,做強專業序列梯隊,健全后備人才“選育管用”全鏈條,打造企業改革發展的“第一資源”;要從嚴從實加強干部管理監督,筑牢廉政防線,鍛造清廉擔當隊伍。四要加強基礎管理,夯實發展底盤。要強化商務與技術協同,完善預算、結算管理,建強法治人才隊伍;要推動技術方案優化與降本增效融合,扎實做好項目管理,強化風險防控;要加快推動資質優勢轉換為產能優勢、人才儲備轉化為效益源泉,為企業發展提供堅實支撐。五要強化責任擔當,破解發展難題。要實事求是,全面厘清歷史遺留問題底數,制定有序處置方案,逐步消化存量;要強化風險源頭防控,嚴禁以權謀私,防止前清后欠;要抓好專項治理工作,嚴肅認真開展自查自糾。六要推進黨建工作與生產經營深度融合,強化發展保障。要落實全面從嚴治黨要求,推進黨建與生產經營深度融合,推動黨建工作從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變,充分發揮黨員先鋒模范作用和黨組織戰斗堡壘作用,以高質量黨建賦能企業高質量發展。

       中國中冶總部相關部門及中國二冶相關負責人鄭力、王靖、耿永旺等參加活動。

調研座談會現場

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